Dutch Institute World Class Maintenance

Deze week in Organisatie in Beeld: Het West-Brabantse instituut voor de maintenance sector

Wat is de core business van jullie organisatie?

- Het bewerkstelligen van continue innovatie bij asset owners en maintenance ondernemingen
- Samenwerking tussen bedrijven bevorderen
- Crosssectorale ervaringen en kennis delen

Hoe is jullie organisatie ontstaan?

Het Dutch Institute World Class Maintenance (DI-WCM) is ontstaan als gevolg van het nationale Maintenance Valley project, het subsidieprogramma Pieken in de Delta Zuid West Nederland en dankzij financiële ondersteuning door de provincies Noord Brabant, Zeeland, Limburg en het Europese Fonds voor Regionale Ontwikkeling (EFRO).

Wat maakt jullie organisatie uniek?

DI-WCM is uniek op basis van onze core business; samenwerking en innovatie bevorderen binnen de kapitaal intensieve sectoren chemie/proces, energie, high tech & materials, water, logistiek en infrastructuur.

Economische thema's in de regio West-Brabant  zijn: Biobased, Innovatie, Logistiek en Maintenance. Is jullie organsiatie met één van deze thema's verbonden? En zo ja, op welke manier?

Het DI-WCM is i.s.m. de Strategic Board van West Brabant hét aanspreekpunt voor de ontwikkeling van de Westbrabantse maintenance sector tot wereldklasse.

Waar staat de organisatie over 5 jaar?

Het DI-WCM is dan het nationale en internationale Kennis en Innovatie Centrum op het gebied van maintenance in de kapitaal intensieve (maak)industrie.

Wat zijn de plannen voor de nabije toekomst?

Ontwikkelen van gesubsidieerd instituut naar financieel onafhankelijk instituut in stand gehouden door het bedrijfsleven op basis van door de industrie gewenste innovatieve projecten en dienstverlening.

Directeur Lex Besselink aan het woord

Hoe zou u uzelf omschrijven?

Gedreven, charismatisch, passie voor techniek, praktisch  en resultaatgericht.

Hoe ziet uw loopbaan er tot op heden uit?

Merendeel van mijn technische en leidinggevende functies bij Defensie uitgevoerd en sinds 2008 directeur van het World Class Maintenance programma.

In welke leiderschapsstijl herkent u zichzelf het meest?

Proberen het beste in mensen te stimuleren en tot uiting te laten komen.

Bent u actief binnen een zakelijk netwerk/vereniging, en zo ja welke?

Verschillende, zoals LIONS, LinkedIn, BZW, Profion, NVDO, etc.

Welke boodschap wilt u uw collega ondernemer meegeven?

Samenwerken met (concu)collega's en continu innoveren.