Familienaam belangrijk bij overdracht familebedrijf
- 21 jun., 2012
- Financieel & Juridisch
- Bron: KPMG
Een meerderheid van de familiebedrijven zoekt de opvolging het liefst binnen de familie. Vooral de voortzetting van de familienaam speelt daarbij een rol. Dat blijkt uit onderzoek van KPMG.
Volgens 40% van de ondervraagde bedrijven zorgt opvolging binnen de familie wel voor continuïteitsproblemen. Meer dan de helft geeft aan dat er geen geschikte opvolger binnen de familie is te vinden.
Waardebepaling
Belangrijk obstakel bij de overdracht van een familiebedrijf is de waardering van het bedrijf. Vooral de waardering van goodwill is een belemmering. Volgens 90% van de ondervraagde ondernemingen zorgt de lange termijn-strategie en de grotere betrokkenheid van de werknemers bij familiebedrijven, voor de relatief hoge bedrijfswaarde.
Meer informatie
Aan het nadenken over uw opvolging? Lees meer over opvolging binnen de familie. Bent u al toe aan een volgende stap? Lees dan meer over de waardebepaling van een bedrijf.
Meer informatie over KPMG MEIJBURG & CO BELASTINGADVISEURS:
Bekijk het complete bedrijfsprofiel
Volg RegioinBedrijf op Linkedin
Volg RegioinBedrijf op LinkedIn en blijf op de hoogte van regionale ontwikkelingen!
