Ontbijtsessie in Oss over duurzame inzetbaarheid

Het WSP Noordoost Brabant organiseerde op donderdag 23 juni een ontbijtsessie voor ondernemers over duurzame inzetbaarheid in het DessoHouse in Oss. Gezondheid, mobiliteit en mobiliteit zijn drie belangrijke peilers.

Blijvende vitaliteit is een gezamenlijke verantwoordelijkheid, dat is het uitgangspunt. Daarom zaten zaten de 18 ondernemers samen met medewerkers van het Werkgeversservicepunt en wethouder Kees van Geffen, aan een goed verzorgd ontbijt om 08.00 uur. Zo werd eerst een goede bodem gelegd om het vervolgens te kunnen hebben over een onderwerp dat elke ondernemer aangaat: duurzame inzetbaarheid.

Vitale medewerkers

De facilitator startte met een aantal stellingen over het onderwerp. Al snel was duidelijk dat de aanwezige ondernemers er vrijwel hetzelfde instaan. We moeten er gezamenlijk voor zorgen dat medewerkers vitaal zijn en blijven. Het is in ieders belang dat zij van toegevoegde waarde blijven tot aan het pensioen. Maar hoe pak je dat aan? Concentreer je je nu op de oudere medewerker of investeer je al in een veel vroeger stadium?

Aanpak gemeente Oss

De gespreksleider bracht niet alleen informatie, maar ook veel voorbeelden van de Osse Aanpak, die wordt toegepast binnen de organisatie gemeente Oss. Hierbij staat vitaliteit centraal met als drie belangrijke pijlers: gezondheid en veiligheid, mobiliteit en leren en ontwikkelen. Na de introductie werden deze pijlers in 3 subgroepen verder uitgewerkt. Elke subgroep kreeg de opdracht om bij elke pijler een aantal ideeën te noteren en die te toetsen op realisme, kosten en haalbaarheid.

Prettig om kennis te delen

Na afloop bevestigden de aanwezige ondernemers dat duurzame inzetbaarheid niet genoeg aandacht kan krijgen. Ze vonden het prettig om met collega-ondernemers kennis en ervaringen uit te wisselen over het onderwerp. Het ontbijt was daarme een energieke start van een nieuwe werkdag. Ofwel: voor herhaling en verdere uitdieping vatbaar.