Logistieke samenwerking NHTV en BOM creëert kansen voor ondernemers

In maart 2014 hebben de NHTV en de BOM in een samenwerkingsovereenkomst toegezegd zich gezamenlijk in te zetten voor een logistiek business development systeem om het ondernemersklimaat op logistiek gebied in Brabant te bevorderen.

Ondertussen opereren beide partijen in de logistieke business development daadwerkelijk als team waardoor optimaal gebruikt wordt gemaakt van de aanwezige kennis, ervaring en het netwerk. Inspanningen hebben onder andere geleid tot deelname van ongeveer 50 bedrijven in logistieke communities en zijn verschillende new business projecten ontwikkeld, zoals bijvoorbeeld Multimodal Smart Match, Paperless Customs en Smart Micro Freight.

Verladers

Middels Multimodal Smart Match worden continentale stromen van verladers gebundeld op modaliteiten als spoor en water. De MSM community bestaat uit 30 verladers. Er wordt gewerkt aan verschillende business cases voor samenwerking tussen teams van 2 tot 4 verladers op verschillende markten zoals o.a. Hongarije, Slowakije, Spanje en Turkije.

Het new business project Paperless Customs integreert geautomatiseerde douaneprocessen met transportplanning, hetgeen flinke besparingen oplevert.

Logistieke ontmoetingen

Gezamenlijk zijn ook meerdere logistieke business development events gerealiseerd, zoals het logistieke seminar tijdens de Koningshoeven Ontmoeting

Daarnaast zijn de BOM en NHTV samen met REWIN, EIZ en Midpoint Brabant business cases met het logistieke bedrijfsleven aan het voorbereiden. Momenteel worden ongeveer 10 business cases ontwikkeld waarmee de logistieke OP-Zuid aanvraag die in 2015 wordt ingediend, kan worden geladen. Via OP-Zuid, dat tot voornaamste doel heeft de economie in Zuid Nederland te versterken, kunnen er extra middelen vrij komen die het Brabantse logistieke ondernemersklimaat kunnen versterken.

Beide partijen zien in de samenwerking genoeg succes en verdere mogelijkheden om deze in 2015 verder voort te zetten en zo de logistieke concurrentiekracht te versterken en het vestigingsklimaat  te verbeteren.